Szeptembertõl a differenciáltan adható béremeléssel és az osztályfõnöki, valamint a munkaközösség-vezetõi pótlékok középre emelésével nõ a többletmunkát végzõ pedagógusok anyagi elismerése - közölte a Klebelsberg központ az MTI-vel.

Az osztályfõnökök és munkaközösség-vezetõk pótléka a tankerületi központokhoz tartozó iskolák pedagógusai esetében az eddigi összegnek akár a háromszorosát is elérheti a következõ hónaptól kezdve - írták közleményükben. Megjegyezték: a pótlékok irányadó mértéke a jogszabályban meghatározott középérték, és az intézményvezetõk dönthetnek arról, hogy miként differenciálják a pótlékok összegét. Mivel az illetményalap emelkedik, és ebbõl számítják a pótlékok értékét, ezért szeptembertõl a differenciálástól függetlenül is minden osztályfõnöknek és munkaközösség-vezetõnek nõ a díjazása - tették hozzá.     

A közlemény szerint 2017 szeptemberében az életpályamodellhez kapcsolódó béremelés utolsó részletére is sor kerül, amely átlagosan 3,5 százalékos bruttó bérnövekedést jelent a pedagógusoknak.     

Felidézték: a kormány döntött arról, hogy az utolsó részlet differenciálható legyen. Az intézményvezetõ dönthet az elvégzett munka mennyisége és minõsége alapján az emelés mértékérõl a meghatározott anyagi kereteken belül, de csak akkor, ha ehhez objektív szempontrendszert is kidolgoz a nevelõtestülettel közösen. A törvényalkotó azt is rögzítette, hogy senkinek sem lehet kevesebb a bére, mint eddig.     

A közleményben kiemelték: a Klebelsberg Központ elkötelezett abban, hogy az intézményvezetõk valódi döntéshozók legyenek az iskolákban, és az õ segítségükkel a szakmai munkát ösztönzõ juttatási rendszer jöjjön létre.     

A megfelelõen motivált és megbecsült pedagógustársadalom nélkül nem lehet a jövõ Magyarországát építeni. A fenntartó továbbra is partnerként tekint az iskolákban dolgozó kollégákra a közös cél, a minõségi oktatási rendszer érdekében - tették hozzá.

MTI - Kanizsa